一、研究组简介

中国科学院大连化学物理研究所生物质氢键选控与活化研究组（DNL0605组），围绕“双碳”目标，以生物质分子中氢键的识别与选控、催化材料的设计与可控制备为研究方向，开展高效催化生物质资源制大宗化学品、燃料以及新型纳米材料等研究。

二、招聘岗位及人数

招聘岗位：博士后

招聘人数：2-3人

三、研究方向及招聘条件

研究方向：生物质催化转化；

招聘条件：具有化学或材料领域博士学位；能够独立开展生物质催化转化方面前沿性学术研究；精通连续式反应装置或高压间歇式反应装置；有生物质催化转化相关领域研究背景优先考虑。

四、薪酬待遇

1、研究所为在站博士后（非在职）缴纳社会保险（五险），建立住房公积金。

2、博士后薪资（非在职）：

年收入（税前）28万起（包含五险一金和地方补助，地方补助发放期2年）；

在站博士后平均年收入（税前）33.4万，最高年收入>76万（根据2023年04月数据统计）。

※年收入中包括生活补助和地方补助，地方支持政策以最新文件为准。

3、优秀博士后支持计划：每年组织2-3次遴选，资助等次：10万/年、20万/年、30万/年（资助期2年）

4、外部支持：

（1）出站博士后留辽工作奖励：30万（博士毕业学校全球排名前200）；

（2）国家博新计划：20万/年（国内博士）；

（3）国际博士后交流计划引进项目：20万/年（外籍、海外博士）；

（4）中国科学院PIFI项目（外籍博士）：25万/年。

（5）博士后同事业编制职工同等享受子女入托待遇。

（6）设施完备的博士后公寓，可以拎包入住。星海园区和能源学院园区（提供免费班车，单程40-50分钟）设有博士后公寓（房间户型以入住时实际情况为准）。

※上述各类支持政策以最新文件为准。

五、生活保障

1、设施完备的博士后公寓，可以拎包入住。星海园区和能源学院园区（提供免费班车，单程40-50分钟）均设有博士后公寓（房间户型以入住时实际情况为准）。

2、全职在所工作的博士后子女可进入中国科学院幼儿园。博士后出站可留所工作，子女可直入大连理工大学附属小学（综合排名全市前十）和大连理工大学附属中学（综合排名全市前十）就读。

3、用餐补助（500元/月）。

4、与事业编制职工同等享受免费健康体检（每年）。

六、未来发展

中国科学院大连化物所出站博士后可以优先留所工作，出站博士后即特别研究助理可申请中科院专项人才计划，同时提供具有竞争力的薪酬待遇和发展空间：

1、大连化物所出站博士后留所工作，具有事业编制身份，工资及保险福利待遇按事业编制有关规定执行，可申请大连市30万人才安家补贴。博士后即为特别研究助理，出站后留所工作不受招聘3:1比例限制，通过考核后可直接入事业编制；

2、大连化物所出站博士后留所工作（博士毕业学校全球排名TOP200），可享受辽宁省优秀博士后来辽工作奖励30万；

3、大连化物所出站的博士后留所工作，可申请“大连化物所优秀青年博士人才计划”，择优评选，可直接聘为副研究员，研究所给予100万元科研启动经费，并提供50万元个人租（购）房补贴；

4、大连化物所出站博士后留所工作，可申请“大连化物所国际英才计划”，择优评选，由研究所提供资助，公派前往国际知名大学、科研机构学习交流。资助金额20万—40万/年，资助期1—3年。

※以上内容最终解释权归中科院大连化物所人事处所有

七、研究组组长简介

路芳，研究员，博士生导师。针对“双碳”目标，以生物质转化中的基础和应用为研究方向，发展生物质氢键识别与选控、催化体系设计新策略，实现生物质催化转化制一系列化学品和新材料。先后主持包括2项国家重点研发计划课题及4项国家自然科学基金在内的18项科研项目。发表论文60余篇，包括Nat. Commun.，Angew. Chem. Int. Ed.等学术期刊。申请发明专利80余件，授权专利27件。先后取得新型微纳口罩研制、碳糖苷活性成分绿色合成等多项创新成果并实现产业化。

获大连市杰出青年科技等人才项目资助。获辽宁省自然科学学术成果奖4项、辽宁省女性人才科技创新大赛奖励及辽宁省三八红旗手称号等。担任中科院大连化物所课题组组长，中科院特聘研究员，大连市可再生功能材料智能设计重点实验室主任，兼任辽宁省化工协会生物质能源委员会委员，民盟辽宁省委科技委员会委员，大连市科协女科技工作者专门委员会委员等。

八、联系方式

路芳老师：lufang@dicp.ac.cn